公司新聞
近日，北京二商肉類食品集團(tuán)有限公司組織召開2024年度總部部室正副職述職測(cè)評(píng)會(huì)，全面總結(jié)過去一年工作成果，深入剖析存在問題，明確未來發(fā)展方向，為新一年工作開好局、起好步奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部室負(fù)責(zé)人、京內(nèi)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人及員工代表參加會(huì)議。
會(huì)上，各部室正副職負(fù)責(zé)人依次登臺(tái)，圍繞2024年度重點(diǎn)工作完成情況、存在問題及改進(jìn)措施等方面進(jìn)行述職匯報(bào)。述職內(nèi)容詳實(shí)具體，既展示了成績(jī)亮點(diǎn)，也直面問題不足，體現(xiàn)了實(shí)事求是的工作作風(fēng)和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識(shí)。
公司總經(jīng)理孫鐵新認(rèn)真聽取各部室匯報(bào)后，圍繞年度中心工作、既定方向、過緊日子措施等九個(gè)方面，深入剖析并指出各部室工作中存在的不足，明確了需要改進(jìn)與提升的方向。他強(qiáng)調(diào)，各部室要深刻領(lǐng)會(huì)北京二商肉食集團(tuán)2025年工作啟動(dòng)會(huì)精神，圍繞年度中心工作，結(jié)合本部室工作實(shí)際，認(rèn)真制定5項(xiàng)可以量化考核的工作指標(biāo)，要充分認(rèn)識(shí)在新形勢(shì)下職能部室應(yīng)有的工作思路，著力提升服務(wù)意識(shí)，不斷強(qiáng)化自身學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升專業(yè)素養(yǎng)，確保能夠敏銳發(fā)現(xiàn)行業(yè)新機(jī)遇、新變化，為各企業(yè)提供專業(yè)的工作指導(dǎo)，推動(dòng)企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。
公司黨委書記、董事長(zhǎng)王宗秀對(duì)各部室提出殷切期望與嚴(yán)格要求：一是各部室負(fù)責(zé)人要進(jìn)一步提高政治站位，切實(shí)增強(qiáng)履職能力，積極提高工作的主動(dòng)性。二是要始終強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，秉持 “有邊界、有溫度” 的理念開展好各項(xiàng)工作。三是要以身作則，帶好隊(duì)伍，做好表率，扎實(shí)建設(shè)好人才梯隊(duì)。四是要注重提高溝通能力，全力提升內(nèi)部溝通效率。五是要強(qiáng)化自身及部室管理，確保工作環(huán)境清正廉潔、風(fēng)清氣正。六是要學(xué)會(huì)反思和總結(jié)，以更高標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)各項(xiàng)工作有序開展。
此次述職測(cè)評(píng)會(huì)不僅是對(duì)過去一年各部室工作的全面梳理與復(fù)盤，更是為新一年的工作開展吹響了號(hào)角。通過面對(duì)面述職交流，各部室之間能夠相互學(xué)習(xí)借鑒，汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，從而更好地找準(zhǔn)自身定位，積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化，把握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，在肉類食品領(lǐng)域持續(xù)深耕，為滿足消費(fèi)者需求、推動(dòng)行業(yè)進(jìn)步貢獻(xiàn)更大的力量。
